為深入貫徹落實(shí)黨的二十大精神，自4月中下旬起，集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展部結(jié)合習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育活動(dòng)，圍繞十四五規(guī)劃中期調(diào)整及考核指標(biāo)體系建設(shè)等事項(xiàng)，對(duì)創(chuàng)投集團(tuán)、金融城公司、聯(lián)交所、征信公司、紫金資管等在內(nèi)的10家子公司開(kāi)展了系列調(diào)研活動(dòng)。

座談會(huì)上，戰(zhàn)略發(fā)展部部長(zhǎng)張亞波就“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃完成情況、中期調(diào)整目標(biāo)與方向、企業(yè)亮點(diǎn)工作、考核指標(biāo)體系調(diào)整、發(fā)展中需要支持協(xié)調(diào)的事項(xiàng)等問(wèn)題與各子公司進(jìn)行了充分交流與探討。張亞波代表戰(zhàn)略發(fā)展部結(jié)合本次調(diào)研目的對(duì)子公司提出了相關(guān)工作建議：一是要深入挖掘本企業(yè)特色，提煉工作亮點(diǎn)，結(jié)合卓越紫金行動(dòng)計(jì)劃，認(rèn)真研判，提出今年亮點(diǎn)工作；二是配備專(zhuān)員，暢通集團(tuán)部門(mén)與子公司之間的溝通渠道，提升工作效率，戰(zhàn)略發(fā)展部結(jié)合每家企業(yè)特點(diǎn)，指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)對(duì)接子公司；三是期望子公司加大宣傳力度，增強(qiáng)企業(yè)影響力，塑造良好社會(huì)形象，針對(duì)集團(tuán)在高質(zhì)量考核中的“治企興企滿意度”以及其他加分項(xiàng)等方面，為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展再立新功。座談會(huì)上，還就本年度集團(tuán)招商工作任務(wù)與相關(guān)子公司進(jìn)行探討和溝通。

調(diào)研工作結(jié)束后，針對(duì)各子公司需要支持協(xié)調(diào)的事項(xiàng)，戰(zhàn)略發(fā)展部進(jìn)行了認(rèn)真梳理與研究。對(duì)于考核指標(biāo)調(diào)整等可以“馬上辦”的事項(xiàng)，立即采納相關(guān)建議并予以完善，對(duì)于短時(shí)間內(nèi)無(wú)法解決的發(fā)展困難，深入研判分析，研究解決辦法。戰(zhàn)略發(fā)展部將把本輪調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為促進(jìn)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)際行動(dòng)，充分發(fā)揮戰(zhàn)略規(guī)劃的引領(lǐng)及考核的導(dǎo)向作用，進(jìn)一步優(yōu)化集團(tuán)戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)布局、提升集團(tuán)核心競(jìng)爭(zhēng)力，加快“卓越紫金”高質(zhì)量發(fā)展步伐。